Suite à certaines avancées en matière de droits des femmes, notamment grâce aux combats des mouvements féministes, on a assisté et assistons toujours, à de nouveaux modes d’organisation des familles : familles monoparentales, recomposées, avec deux parents du même sexe... Certaines familles se veulent égalitaires, d’autres expérimentent de nouvelles formes de parentalité, et l’on peut se demander dans quelles mesures cela ne remet pas en causes les fondements patriarcaux de la famille.

La diversité et la multiplicité des nouveaux modes de parentalité, de natalité et de mise en couple ont bien permis d’interroger la validité des normes organisant les familles mais, même dans ces nouveaux modes d’organisation, la règle reste celle d’une structure patriarcale.

Le travail par exemple n’est plus réservé aux hommes mais, d’une part les fonctions auxquelles ont accès les femmes restent moins valorisantes/valorisées que celles des hommes tout en restant moins bien rémunérées ; d’autre part, les charges mentales relatives à l’organisation domestique continuent d’être assumées par les femmes, doublant par là leur charge de travail tandis que celle des hommes reste, à peu de choses près, inchangée.